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お知らせ
計画停電に伴う休業の賃金の取扱い
東京電力の計画停電で「自宅待機」を余儀なくされている勤労者の賃金については、平成23年3月15日に厚生労働省より通達が出ました。
（概略）
１、計画停電の間における休業は、休業手当の支払は不要。
２、計画停電以外の時間帯に休業した場合は、原則として休業手当の対象となる。ただし、当該時間に関しての休業回避策を検討してもなお計画停電時のみの休業とすることが不適当であるならば、全ての期間を休業手当の対象としなくて構わない。
詳細は下記のHPでご確認ください。
http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/other/dl/110316a.pdf
